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タグ : 研修

女性の働き方改革が企業に何をもたらすか?

女性活躍推進法の施行により 企業はかなり変わろうとしています。 それは女性に対して甘やかし働きやすいとかではなく 明治維新の頃からスタートして女性を認める動きからの最終章へ 近づいているのかも知れません。 かつて女性は働 …

サービス・コミュニケーション研修

人ならではの価値を伝える「サービス・コミュニケーション研修」の雰囲気お写真! 先日はクリニック様対象、研修の様子をカメラマンの野口さんに撮影して頂きました。 AIが如何に進もうが人にしか出来ないサービス価値は必ずあります …

歯科医院のサービス・コミュニケーション研修

歯科医院の課題を解決する方法として 弊社がご提案する「サービス・コミュニケーション研修」がございます。 歯科医院さんの三大課題とは ・自費診療率を上げたい ・予防ケアの患者さんを増やしたい ・女性スタッフの定着率 この課 …

歯科医院の接遇ステージアップ研修

今回は岡崎にある「すまいる歯科」様でおよそ1年の研修に関わらせていただきました。 内容はすまいる歯科様ならではのステージアップです。 もともとかなり患者様よりご信頼も厚く口コミで予約がなかなか取れないほどの人気の歯科医院 …

企業のブランドを「社員ブランディング」で強化し業績向上を図るとは?

ある意味、サンリオ検定のように様々企業にかかわる歴史から全てを社員として全員が語れるぐらい徹底的な企業のブランド価値について社員に伝えるようなことが人材育成になかにありました。 先日のサンリオの展示会があったようですが相変わらず、当時働いていて結婚退職などした社員始め今でもどうも行ってみたくて、その愛社精神はすごくて私の昨年の秋は行ってきました。皆が皆そうではないこともあるかもしれませんが会社のブランディングに関して今では当たり前に取り組む企業も多いですがいち早くブランド創りを、外部への魅せ方をハード面だけではなくソフト面=社員にまで浸透させる必要性を早くから取り組んでいたように思います。

女性活躍推進研修「タイムマネジメント」研修

様々役割を持っていても時間は誰にでも同じ24時間です!仕事も家庭もプライベートの充実していきたいときに先ずは必要になるのが「タイムマネジメント」働き方改革にも繋がってきます!それも自分軸で考えて自分でマネジメントすることがポイント!ワイズエフェクトの「タイムマネジメント」研修では、まず一週間(月~日)を自分の時間の使い方を見える化します。その後そこに関わる家族の時間の見える化します。そして1年間の目的を明確にして‘効率アップ’の目標値と優先順位を決めていきます。

印象マネジメント

性社員の印象に関するほどこそ上司が注意しがたいことはありませんよね。変に言えば「セクハラ・パワハラ」」と言われてしまう時代、益々女性社員のイメージ、印象については話題にもしずらい世の中です。その割に、やはり女性社員がイキイキ輝いている印象の企業様のイメージブランディング効果は高いものとなっています。ではそうしたいのに注意ができない!そんな時におススメなのが「女性社員の印象マネジメント研修」なのです!外部講師にお任せください!印象マネジメント?って思われるかもしれませんが女性社員からすれば「イメージアップ」とか「第一印象向上」というネーミングの研修ですとまず、「え?私たちのイメージが悪いの?」「第一印象向上しないといけないの?…

企業のイメージ戦略「ビジネススーツスタイル」

企業のイメージ戦略で「ビジネススーツ」についてお伝えして10年この10年間の間に男性の意識は大きく変化してきておりますし第一印象の重要性を皆さんが唱えるようになりました。企業のイメージ=社員のイメージまさに大勢の中の一人としてお客様にお会いしにいかれても初めてのお会いする方で企業のイメージを持たれてしまいます。

企業のイメージ戦略「社員ブランディング」ペップトーク

来年、弊社は更に企業コンサルティングとともに 研修事業にも力を入れて行きます。 その切り口は「社員ブランでイング」 人のブランド価値についておよそ10年前よりセミナー、 研修をしてきたからこそやはり色々なことが進んでこようが、 最終的には人の価値を最大化にすることが 企業の発展に繋がるのです。

社員が輝けば企業が輝く!社員ブランドとは?

ワイズエフェクトならではのビジネスマナー研修は、「その企業様のイメージブランドをお伝えできる社員像」を作るということです。挨拶ひとつにとっても、その企業ならではのブランドイメージを体現させる挨拶とは何なのか?考えさせて実行できるまで導きます。|ブランドコンサルティングのプロフェショナル|株式会社ワイズエフェクト

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